3 memorabele sollicitatiegesprekken uit mijn loopbaan …

en wat ik eruit leerde …

Al bijna 10 jaar zit ik in de wereld van het personeel. Daarvoor studeerde ik geschiedenis en journalistiek. Het interviewen van mensen zit me dus zowat in het bloed. Dat vind ik ook één van de fijnste aspecten aan de job van HR-manager, dat je af en toe mensen mag interviewen.

Elke keer vind ik dat weer een leuke uitdaging. Nieuwe mensen leren kennen en ervoor zorgen dat ze hun verhaal aan jou willen doen. Of het nu als journalist of als HR-manager is, in grote lijnen komt dat overeen. Mensen moeten je vertrouwen zodat ze de juiste informatie willen prijsgeven.

Graag wil ik jullie vandaag vertellen over 3 gesprekken die me de rest van mijn leven gaan bijblijven. Alle 3 om een verschillende reden. Lees verder