CVinspiratie – 5 simpele cv tips die zorgen dat je wél uitgenodigd wordt

Op dit moment heb ik een parttime klus als interim HR manager (wees gerust, voor 20 uur, dus er blijft nog voldoende tijd over om te coachen en droombanen te realiseren). Bij een snel groeiende organisatie. Die dus ook vacatures open hebben staan. Ik heb inmiddels heel wat CV’s langs zien komen. En ik ben geschrokken. Ja, echt waar. Ik heb dingen langs zien komen die ik niet voor mogelijk hield. Dat zijn de CV’s die je bij blijven, maar wel in negatieve zin. Jij, als degene die de CV opstuurt in de hoop dat je uitgenodigd wordt voor een gesprek, wilt natuurlijk dat je in positieve zin blijft hangen. Daar kun je voor zorgen door naar de volgende cv tips te kijken.

CV tip 1: Lengte van je CV

Een CV op 1 pagina hoeft echt niet. Ik snap dat je meer te melden hebt. En ik ben bereid om ook 2 of 3 pagina’s door te nemen. Maar er zijn grenzen. Zo kreeg ik een CV van 11 pagina’s! Waarvan 1,5 pagina dubbel… Dan weet je hoofd- niet van bijzaken te onderscheiden. Dat zegt wat over je analytisch vermogen, of op zijn minst over het feit dat je lang van stof bent. En dan ben je ook weinig zorgvuldig.

CV tip 2: Spelling & grammatica

Het is simpelweg belangrijk dat er geen spel- en grammaticafouten in een CV zitten. Gebruik dus die spellingcheck die je op je computer hebt zitten! Lees je CV nog eens rustig door als je denkt dat die klaar is. Je hebt lopen schaven, schrappen en aanvullen. Dikke kans dat je zinnen aan elkaar hebt geplakt. Waardoor de zin niet meer klopt. En het puzzelen wordt wat er nou bedoeld wordt. Laat het een ander ook nog een keer doorlezen. Ook als je bijvoorbeeld dyslexie hebt, kun je een foutloos CV maken. Schakel gewoon hulp in, daar is niks mis mee! Want een CV vol met spellings-, tik- en grammaticafouten duidt op onzorgvuldigheid, onvoldoende oog voor details en kwaliteit. Bovendien komt zo’n CV ongeïnteresseerd over, kennelijk vind je het niet belangrijk genoeg om te zorgen dat het netjes is.

CV tip 3: Lay-out

Je zult misschien denken, het gaat om de inhoud. Natuurlijk. Maar het oog wil ook wat. Een eerste indruk is snel gemaakt en wordt heel lastig weer aangepast. Als iemand jouw CV voor zich krijgt, maakt de lay-out een belangrijk deel uit van die eerste ind1 cv, 2 lay-outs.ruk. Los van het hele personal branding verhaal, is het gewoon belangrijk dat je CV er overzichtelijk uitziet en uitnodigt tot lezen. Gebruik dus kopjes, zorg voor een prettige bladspiegel. Op zijn minst! Wil je in positieve zin blijven hangen, maak er dan echt werk van. Door er voor te zorgen dat je CV er verzorgd uitziet en een gevoel uitstraalt. Mensen onthouden zaken namelijk veel beter als het gekoppeld is aan een gevoel. Een saai zwart-wit CV van 13 in een dozijn zal weinig gevoel of associaties oproepen. En wordt dus lastiger onthouden. Kijk maar eens naar het voorbeeld hiernaast. Welk CV nodigt jou het meeste uit om te gaan lezen?

Ik kan je zelfs vertellen dat wij op het punt hebben gestaan iemand uit te nodigen voor een sollicitatiegesprek wiens CV inhoudelijk niet sterk genoeg was voor waar we naar op zoek waren. Maar door de vorm van het CV liet deze persoon duidelijk zien dat ze hoofd- van bijzaken wist te onderscheiden. Het was fijn om haar CV te lezen, omdat in één oogopslag duidelijk was wat waar stond. En ze wist ons te verrassen door niet alleen de geijkte alinea’s van een CV op te nemen, maar nog wat extra’s. Waarmee ze liet zien goed nagedacht te hebben over wat voor ons belangrijk is om te weten van een sollicitant. Nee, het ging hier niet om een marketing- of reclamefunctie. Ook buiten die vakgebieden is het namelijk belangrijk je te verplaatsen in de lezer!

CV tip 4: Een CV is geen functieomschrijving

Ik ben CV’s tegengekomen die zeer uitvoerig waren. Niet per sé in het aantal pagina’s, maar in de omschrijving van het werk. In een CV gaat het er om dat je de belangrijkste verantwoordelijkheden en taken omschrijft. Waar mogelijk aangevuld met behaalde resultaten. Dat betekent dus dat je niet hoeft op te schrijven dat je in geval van afwezigheid van de secretaresse de telefoon op nam in je vorige baan. Tenzij je telefoniste wilt worden. Maar laat zaken die er weinig tot niet toe doen, achterwege. Zo zorg je er voor dat degene die jouw CV leest, zich focust op wat wél relevant is voor de functie waar je naar solliciteert. Als je meerdere gelijksoortige functies achter elkaar hebt vervuld, probeer dan ook niet 5 keer achter elkaar steeds dezelfde werkomschrijving te noteren. Dat wordt toch niet gelezen. Focus je in dat geval op wat er in de betreffende functie speciaal was. En volsta verder met een verwijzing naar je werkzaamheden in die andere baan. Herhaling wil je echt voorkomen!

CV tip 5: Focus

Zorg ook dat je voor jezelf duidelijk hebt op welke punten jij de nadruk wilt leggen. Focus op enkele belangrijke aspecten en laat die terugkomen in je CV. Een handvol talenten bijvoorbeeld. Die worden veel makkelijker onthouden dan een enorme longlist. Zo kreeg ik een CV waar de kerntalenten in waren opgesomd. Fijn!, dacht ik. Totdat ik zag dat het er 15 waren… Serieus, 15 kerntalenten, dat kan niet. Dan weet je duidelijk niet tot de kern te komen.

Het lijken wellicht inkoppertjes.  Maar ik heb ze serieus allemaal langs zien komen. En al deze punten zeggen impliciet heel veel over jou. Over kwaliteiten die je hebt, over talenten waarover je beschikt. Echt, door alleen al naar deze punten te kijken, kun je er voor zorgen dat jij het verschil maakt. Dat het prettig wordt om jouw CV te lezen. En jouw CV ook onthouden wordt. Waardoor de kans dat je uitgenodigd wordt voor een gesprek, groter wordt.

Meer tips over hoe je de juiste focus op je cv aanbrengt lees je hier.

Nog even terug naar mijn interim rol als HR manager binnen een organisatie waar vacatures open staan. Dan ben je dus opeens heel populair, als je werk te vergeven hebt. Zaak is natuurlijk om als werkzoekende er voor te zorgen dat jij ook populair wordt bij degene die het werk te vergeven heeft. Daarin kun je veel dingen goed doen, maar er bestaan ook een paar cruciale fouten die je kunt maken. Daarover in een andere inspiratie meer.

Wil je meer tips en tricks voor een onderscheidend cv? Download dan nu de cv checklist.

One thought on “CVinspiratie – 5 simpele cv tips die zorgen dat je wél uitgenodigd wordt

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.

De volgende HTML tags en attributen zijn toegestaan: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>