CVinspiratie – JE CV OP EEN BIERVILTJE

Solliciteren via een bierviltje, kan dat? Ja! Zo laat Octave Regout ons zien. Omdat zijn bierviltjessollicitatie mij enorm inspireerde, nam ik contact met hem op om zijn verhaal én tips te horen. Die deelt hij graag met mij en jullie!

Octave was op zoek naar werk en om dat te vinden, draaide hij de wereld om. In plaats van op zoek te gaan naar een vacature, bood hij zichzelf aan. Hij vroeg zich af waar hij mensen kon bereiken die beslissingsbevoegd zijn, zoals hij het zelf noemt. Anders gezegd, mensen die hem ook daadwerkelijk aan werk kunnen helpen. Daarbij wilde hij deze mensen niet binnen de eigen organisatie bereiken. Daar wordt men immers al overstelpt door informatie. Maar waar dan wel? Juist ja, op een borrelplek. De volgende vraag was: wat wil ik dan communiceren? Daarbij had hij twee eisen: het moest de aandacht trekken én duidelijke informatie geven. Niet veel later was het idee voor zijn bierviltje, inclusief eenvoudige rebus (aandacht trekkend) en QR-code (duidelijk informatie op internet), geboren.

Octave stapte op zijn fiets en vroeg een aantal goed bezochte kroegen in Amsterdam of hij zijn bierviltjes mocht achterlaten. Maar dat vond Octave nog niet genoeg. Hij wilde zijn bereik nog verder vergroten en besloot zijn actie ook te twitteren. Een korte & krachtige tweet die wederom de aandacht trekt, snel opgepikt kan worden door anderen waardoor een sneeuwbaleffect zou ontstaan, was het idee. En dat gebeurde! Octave kreeg enorm veel reacties, zijn ludieke actie werd door verschillende sites opgepikt en ook recruiters retweette zijn tweet. Door meerdere recruiters werd hij zelfs benaderd.

 

Daarop volgde een sollicitatie met als gevolg dat Octave binnen een paar maanden tijd een nieuwe baan had waar hij nog steeds met veel plezier aan de slag is.

Octave kijkt zelf met een zeer tevreden gevoel terug op zijn bierviltjesactie, dat zullen jullie begrijpen. Hij vertelde mij dat het hem stiekem ook wel weer leuk lijkt om een nieuwe ‘campagne’ te denken te bedenken die in het oog springt. Niet omdat hij van baan wil veranderen, maar opdat met weinig middelen zichzelf (of een product) presenteren, nu eenmaal één van zijn talenten is.

Nu zeg ik niet dat jij meteen bierviltjes in hoeft te slaan. Maar denk eens na over het volgende. Wat Octave hier heel slim heeft gedaan, is zichzelf drie vragen stellen:

  1. Wie kan mij helpen aan een baan?
  2. Waar kan ik die mensen vinden, zodat ze mij ook vinden?
  3. Hoe kan ik mezelf op een opvallende manier, die bovendien bij mij past, presenteren?

Stel jezelf nou eens deze drie vragen.

  1. Wie kan jou helpen aan een baan?
  2. Waar kan jij die mensen vinden, zodat ze jou ook kunnen vinden?
  3. Hoe kan ik mezelf op een opvallende manier, die bovendien bij mij past, presenteren?

Met andere woorden: jij hebt een boodschap te verkondigen (je bent beschikbaar voor een nieuwe baan) en je hebt een doelgroep voor deze boodschap. Op welke manier, waar en wanneer kun jij jouw doelgroep het best bereiken om je boodschap over te brengen? Denk hierbij zo breed mogelijk! En ja, het mag best met een knipoog zijn. Daar blijken recruiters namelijk best van te houden, zo blijkt uit onderzoek. Maar liefst 27% van de recruiters laat bij een gelijke kwaliteit van 2 kandidaten humor de doorslaggevende factor zijn!

Ik vroeg Octave ook nog of hij nog tips voor jullie heeft. En dat heeft hij!

  • Zorg dat de lay-out van je CV interessanter wordt, door deze minder statisch te maken. Voeg bijvoorbeeld logo’s van voormalig werkgevers toe aan je CV. Dat brengt er kleur in en maakt dat mensen in één oogopslag kunnen zien waar je gewerkt hebt. Of gebruik een tool om je CV opvallend vorm te geven, re.vu is daar een mooi voorbeeld van.
  • Voeg een persoonlijk profiel toe aan je CV waarin je beschrijft wie je bent, wat jij vindt dat je kunt betekenen, waarin jij het verschil maakt. ZO kun je de lezer sturen in hoe hij naar je CV kijkt.
  • Zoek op internet naar voorbeelden van bijzondere CV’s, ook buitenlandse. Je hoeft het wiel immers niet opnieuw uit te vinden en mag je laten inspireren door wat anderen eerder al maakten (op mijn pinterestbord “CVinspiratie” vind je natuurlijk al een mooie verzameling).

Laat je me weten wat jouw variant van het bierviltje wordt?CV op een bierviltje


Wil jij ook een onderscheidend CV? Maar dan wel eentje die echt bij jou past? Kijk dan snel even hier

 

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.

De volgende HTML tags en attributen zijn toegestaan: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>